岗位职责：
1、主持研发部门的全面工作，组织并监督技术人员全面完成职责范围内的各项工作任务；
2、进行研发团队建设、人员招聘、内/外部培训、员工专业化素质提升，指导、培训、评价项目组成员的工作以及内部绩效考核的监督考评；
3、负责部门研发内容主体架构设计工作，组织并参与攻克研发过程中的疑难技术问题，组织研发团队开发、改进产品和技术方案；
4、负责新技术的引进，需求分析分析和概要设计，技术框架设计，产品开发计划的定制，开发进度的监控；
5、完善研发部相关工作流程及应急计划，实现管理的规范化、制度化及流程化并督促部门员工严格执行；
6、负责研发项目模块化分割流程建设、实施、日常管理工作，对项目成本、人员、进度、质量、风险、安全、ISO质量体系等进行有效控制与管理；
7、负责研发项目需求的前期调研，组织开展基础前沿技术的预研，收集、跟踪和研究前沿、流行的新技术；
8、定期汇报研发项目执行情况，预警项目风险；
9、上级布置的其他工作任务。


任职要求：
1、本科以上学历，仪器仪表或电子、自动化、测控技术、机电一体化等相关专业，28～35岁，3年以上研发管理经验，有丰富的产品研发背景和技术理论，熟悉研发工艺流程，具备较强的研发管控能力，精通产品软硬件开发的整个流程，有环境检测类仪器仪表应用开发经验，熟悉仪器仪表行业，熟悉控制系统的各种通讯接口；精通电路板设计，精通模拟和数字电路设计；
2、熟悉产品硬件开发的整个流程、熟悉嵌入式软件开发，对电源电路、传感器模拟信号电路类产品设计有丰富的行业经验；
3、熟悉PIC/51/AVR/MSP430/ARM/FPGA/CPLD 等单片机的开发应用经验；
4、具备良好的C语言编程能力和电路设计能力及电路的实际设计经验，精通电子绘图软件；
5、保持对电源、模块等新产品研发市场的高度敏感性，具有前瞻性的思维，不断促进产品更新升级；
6、良好的组织和跨部门协调能力，具创新意识，有团队合作精神；
7、具备较高的职业素养，德才兼备，进取心强，敢于承担责任，认同企业文化，维护企业形象。
工作地点：杭州或长沙